PRAXIS ÖZDEMIR
Einzeltherapie · Paartherapie · Sexualtherapie · Supervision · Coaching · Organisationsentwicklung
Jetzt Relationcard ausprobieren!
Über mich.
In meiner Praxis biete ich systemische Einzeltherapie, Paartherapie und Sexualtherapie an und berate Sie gerne zu Fragen der persönlichen Entwicklung und Partnerschaft. Darüber hinaus berate ich Sie zu beruflichen und professionellen Fragestellungen und Anliegen im Rahmen von Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung.
Nach meinem Studium der Psychologie in Deutschland, in der Türkei und in Schweden war ich mehrere Jahre als Psychologe in Beratungsstellen tätig. Aktuell arbeite ich in der Automobilindustrie mit dem Schwerpunkt Transformation und Change Management.
Konstante Weiterentwicklung und hohe Qualitätsstandards sind mir wichtig. Deswegen habe ich eine Weiterbildung in systemischer Beratung absolviert.
Meine Arbeitsweise kombiniert die systemische Psychologie und wissenschaftliche Fundierung aus dem Bereich der Paar- und Familienpsychologie sowie der Supervision und des Coachings.
Zusätzlich arbeite ich in meiner Privatpraxis als Sexualtherapeut und bin in verschiedenen Branchen im Profit- & Non-Profit-Bereich mit dem Schwerpunkt Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung tätig.
In meiner Praxis arbeite ich neutral, allparteilich und wertschätzend.
Ich führe Gespräche auf Deutsch, Englisch und Türkisch.
02
Arbeitsbereiche
Einzeltherapie
Die systemische Einzeltherapie ist eine spezielle Form der Einzeltherapie, die sich auf die Interaktionen und Beziehungen der Klient:in mit dem sozialen Umfeld und seinen Beziehungen konzentriert. Der Therapeut betrachtet den Klienten als Teil eines Systems, das aus Familie, Freunden, Arbeitskolleg:innen und anderen Beziehungen besteht. Der Therapeut arbeitet mit der Klient:in daran, wie sich die Probleme und Symptome auf Beziehungen und das soziales Umfeld auswirken und Beziehungen verbessert und gestärkt werden können, um positive Veränderungen imLeben zu erreichen.
Paartherapie
Systemische Paartherapie konzentriert sich auf die Beziehungsdynamik zwischen Partner:innen. In der Therapie arbeiten die Partner:innen gemeinsam mit einem Therapeuten daran, ihre Beziehung zu verbessern, Probleme zu lösen und negative Muster in ihrer Interaktion zu überwinden. Die systemische Paartherapie ist bei einer Vielzahl von Problemen und Herausforderungen hilfreich, wie zum Beispiel bei Kommunikationsproblemen, Konflikten, Untreue, sexuellen Schwierigkeiten oder bei der Bewältigung von Lebensveränderungen wie z.B. der Geburt eines Kindes oder einer beruflichen Veränderung.
Sexualtherapie
Systemische Sexualtherapie thematisiert die Abnahme sexueller Lust und ein Nachlassen des sexuellen Begehrens. In den Therapiesitzungen werden diese Themen aufgegriffen und das erotische Potenzial der beiden Partner:innen, die unterschiedlichen sexuellen Profile und die sich daraus ergebende Paardynamik in den Fokus gestellt.
Supervision
Der Fokus der systemischen Supervision liegt in der kontextbezogenen Betrachtung und Reflexion der professionellen Handlungsweisen und institutioneller Strukturen. Ziel ist die Erweiterung der Denk- und Handlungsmöglichkeiten.
Die systemische Supervision ist bei einer Vielzahl von Fragestellungen und Herausforderungen hilfreich, wie z.B. bei Konflikten im Team, bei der Bewältigung von Veränderungen im Arbeitsumfeld, bei der Verbesserung der Arbeitsbeziehungen und der Steigerung der Arbeitszufriedenheit.
Coaching
Systemisches Coaching ist eine individuelle Prozessberatung, mit dem Ziel eigene berufliche Vorhaben, persönliche Kompetenzen und organisationale Anforderungen mit Blick auf die Person, die Funktion, die Rolle und der Organisation zu reflektieren und zu verändern.
Das systemische Coaching ist bei beruflichen Themen hilfreich, wie z.B. bei der Verbesserung der Führungsfähigkeiten, der Steigerung der Motivation und Arbeitszufriedenheit, der Verbesserung der Arbeitsbeziehungen, bei der Berufswahl und der Karriereplanung. Sie ist besonders nützlich für Führungskräfte, Manager:innen und Fachkräften, die im Arbeitsumfeld Verantwortung tragen.
Organisationsentwicklung
Systemische Organisationsentwicklung ist ein Ansatz zur Verbesserung von Organisationen. Es geht darum, das gesamte System der Organisation – einschließlich der Struktur, Kultur, Prozesse und Beziehungen – zu verstehen und zu verbessern. In der systemischen Organisationsentwicklung arbeiten der Organisationsentwickler mit den Führungskräften und Mitarbeitern der Organisation zusammen, um gemeinsam eine Vision für die Organisation zu entwickeln und Strategien zu entwickeln, um diese Vision zu erreichen. Dabei werden auch die Interaktionen und Beziehungen innerhalb der Organisation untersucht und verbessert.
Terminvereinbarung.
Für Beratung und Therapie:
Wenn Du dich für mein Beratungs- und Therapieangebot interessierst, kannst Du gerne ein Erstgespräch vereinbaren. Dabei bin ich zeitlich flexibel und biete auch Termine im Abendbereich. Der erste Kontakt dient dazu, Dein Anliegen zu beleuchten und gemeinsam mit Dir die Frage zu klären, ob und wie ich hilfreich für Dich sein kann. So hast Du auch die Möglichkeit, dir ein Bild von meiner Arbeit zu machen. Im Anschluss können wir den Rahmen der Zusammenarbeit definieren (Anzahl der Sitzungen, Abstand zwischen den Sitzungen, etc). Erfahrungsgemäß werden bis zu fünf Sitzungen gebraucht, um nachhaltig eine Veränderung zu erleben. Der Umfang und die Dauer werden aber selbstverständlich nach Deinem individuellen Bedarf bestimmt. Das erste Telefonat ist unverbindlich und kostenfrei.
Nehmen Sie Kontakt auf, wenn Sie als Fach- oder Führungskraft ein Weiterentwicklungsangebot suchen. Im ersten Kontakt klären wir den Auftrag für wen das Angebot bestimmt ist (eigene Supervision/Coaching, für einzelne Teammitglieder:innen oder das gesamte Team). Im Anschluss können wir den Rahmen der Zusammenarbeit definieren (Anzahl der Sessions, Häufigkeit, etc). Der Umfang wird nach dem Bedarf und nach dem Angebot bestimmt. Selbstverständlich ist das erste Telefonat unverbindlich und kostenfrei.
Persönlich
Video
Telefonisch
hybrid
Kosten.
Paartherapie
125€
60 Minuten
169€
90 Minuten
Konflikte, Streit und Diskussionen
Kulturelle Unterschiede
Rollenveränderung (z.B. Eltern werden, Job oder Krankheit)
Trennung und Scheidung
Abnahme körperlicher Zuneigung
Bedrohung der Beziehung nach Affären
Sexualtherapie
125€
60 Minuten
169€
90 Minuten
Sexuelle Flauten in Beziehung, Partnerschaft und/oder Ehe
Rückgang mit der sexuellen Lust & dem sexuellen Begehren
nicht-konsensuelle Affären und Dreiecksbeziehungen
Probleme mit der Entladung sexueller Erregung (Orgasmushemmung)
Vorzeitiger Samenerguss (Ejaculatio praecox)
Erektionsprobleme (Erektile Dysfunktion)
Sexuell dranghaftes bzw. süchtiges Verhalten
Pornosucht und Sexsucht
Fokussierte Vorlieben und Fetische
Dyspareunie und Vaginismus
Umgang mit BDSMF, LGTBQIA+ und Polygemeinschaft
Supervision, Coaching & Organisationsentwicklung
Preise
nach Absprache
Einzelsupervision
Teamsupervision
Fallsupervision
Business Coaching
Performance Coaching
Teamentwicklung
Organisationsentwicklung
Warum Praxis Özdemir?
Als Psychologe bin ich sowohl Wissenschaftler als auch Therapeut. Ich verstehe den Menschen als Individuum, welches sich in verschiedenen Umwelten verhält. Dabei kombiniere ich empirische Erkenntnisse der psychologischen Forschung und der systemischen Psychologie. Hohe Qualitätsstandards und der Anspruch, Klient:innen das bestmöglich Angebot zu bieten führen dazu, dass ich versuche, meine Arbeit konstant weiterzuentwickeln.
Neben dem theoretischen Fundament spielt auch die praktische Ausführung eine zentrale Rolle. Seit mehreren Jahren arbeite ich in der systemischen Beratung und Therapie mit Klient:innen aus unterschiedlichen Kontexten zu verschiedenen Anliegen des Lebens- und Arbeitsalltags.
Systemische Psychologie ist ein Ansatz, der viele interaktive Methoden und Herangehensweisen mit sich bringt. Diese setze ich gerne im Beratungssettings ein – aber es kommt auch vor, dass wir eine ganze Stunde reden. Vielfältigkeit und Flexibilität sehe ich als eine Stärke meiner Arbeit.
Auftragsklarheit und Ressourcenorientierung zeichnen meinen Arbeitsstil aus. Keine Intervention sollte zu viel oder zu wenig sein, sondern angepasst an das Thema. Effizienz und Effektivität sind dabei maßgebliche Kriterien.
Digital oder in Präsenz, global oder lokal – meine Arbeitsweise ist anpassbar an Ihre Bedürfnisse und Wünsche. Sessions über Videotools, flexible und wechselnde Locations, fast alles ist möglich.
Durch meinen kulturellen Background, den Aufenthalten im Ausland (Istanbul und Stockholm) sowie der Zusammenarbeit mit internationalen Klient:innen, gehört die weltoffene Orientierung in mein Portfolio. Das bedeutet z.B. Themen der Globalisierung, kultursensible Beratung oder Gespräche in einer Fremdsprache.
Kontakt.
